Samling_af_Bestemmelser_1925

1367

1920.

Stadens Vedtægt.

3. Naar nogen overgaar til en Tjenestestilling under 31Marts, Kommunen derved, at den Institution eller Virksomhed, som han hidtil har tjent, overtages af Kommunen, kan det af Kommunalbestyrelsen bestemmes, at Pensionsalderen skal beregnes saaledes, som den vilde være bleven, hvis Overtagelsen havde fundet Sted inden hans Indtræden i Institutionens eller Virksomhedens Tjeneste. 4. Naar iovrigt nogen ved sin første Ansættelse i en med Pensionsret forbunden Stilling har fyldt sit 35te Aar, kan det i særlige Tilfælde ved Kommunalbestyrelsesbeslut­ ning bestemmes, at der efter de første 10 Aars Tjeneste, dog ikke før det fyldte 65de Leveaar, ved Pensionsberegning skal godskrives ham et vist Antal Tjenesteaar, der fast­ sættes under Hensyn til Alderen ved Ansættelsen, men i det højeste 10 Aar. 5. Naar nogen forbliver i sin Stilling efter Indtrædelsen af det Tidspunkt, hvor han ifølge § 58 Stk. 1 er pligtig at afgaa, bliver Pensionsalderen ved Afskedigelsen at beregne, som om Afgangen havde fundet Sted paa det angivne Tids­ punkt. 6. Pensionsindtægten udgør, med de i det følgende nævnte Undtagelser, Gennemsnittet af den Lønningsindtægt, jfr. § 22, som Tjenestemanden har oppebaaret i de efter hans fyldte 30te Aar sidst forløbne 3 Aar før Afskedigelsen. Hvis Pensionsalderen er mindre end 3 Aar, udgør Pensionsindtægten Gennemsnittet af Lønningsindtægten i hele Tjenestetiden efter det fyldte 30te Aar. 7. Naar en Tjenestemand paa Grund af Svagelighed eller Tilskadekomst eller anden ham utilregnelig Aarsag er overgaaet fra en højere til en lavere lønnet Stilling, ud­ gør Pensionsindtægten Gennemsnittet af Lønningsindtægten i de 3 efter hinanden følgende Aar, i hvilke Lønningsind­ tægten har været størst. 8. Naar en Tjenestemand afgaar i Henhold til § 58, Stk. 1, saavel som ved senere Afsked, udgør Pensionsind­ tægten den ved Opnaaelsen af 70 Aar, henholdsvis ved­ kommende tidligere Tidspunkt, oppebaarne Lønningsind-