DagsbefalingerKjøbenhavnsPoliti_1914

Lov 29. April 1913 om Arbejde i Fabrikker m. v.

584

lægers Tilsyn henvendes til Sundhedsstyrelsen og afgøres af Justitsministeren efter Samraad med Indenrigsministeren. Kla­ geren er ikke afskaaret fra med Hensyn til de saaledes trufne Afgørelser at foranledige Spørgsmaal om Øvrighedsmyndig­ hedens Grænser indbragte for Domstolene. § 4 0 . Det under Indenrigsministeren oprettede Arbejds- raad bestaar af en af Kongen udnævnt Formand, en af Sund­ hedsstyrelsens Lægeraad indenfor dets Midte valgt Repræsen­ tant og iøvrigt af 8 af Indenrigsministeren udnævnte Medlemmer, hvoraf mindst 3 Arbejdsgivere og mindst 3 Arbejdere, og af hvilke mindst en Arbejdsgiver og en Arbejder skal være bo­ sat udenfor København og Frederiksberg. Det skal tillades Centralforeninger af Arbejdsgivere og Arbejdere i de under Lovens Omraade faldende Virksomheder, hvem de i Lov Nr. 81 af 12. April 1910 om Oprettelse af en fast Voldgiftsret ommeldte Beføjelser er indrømmede, til enhver ledig Plads i Raadet, henholdsvis blandt de 3 Arbejdsgivere eller de 3 Ar­ bejdere, at bringe 3 Personer i Forslag, og Indenrigsministeren er da bundet til at vælge en af disse til den ledige Plads. Den fornødne Bevilling til Arbejdsraadet, herunder Hono­ rar eller Dagpenge til Formanden og de øvrige Medlemmer, fastsættes ved de aarlige Finanslove. For de 3 Arbejdsgiver- og de 3 Arbejder-Medlemmer vælges Stedfortrædere paa samme Maade som bestemt i nærværende Paragrafs 1ste Stykke med Hensyn til de paagældende Med­ lemmer. Samtlige 10 Medlemmers Virketid fastsættes til 6 Aar. Ved Behandling af Forhold vedrørende de i Lov Nr. 155 af 8. Juni 1912 om Arbejde i Bagerivirksomheder og Kondi­ torier omhandlede Forhold tiltrædes Arbejdsraadet af en Ar­ bejdsgiver og en Arbejder af Bagerifaget i Overensstemmelse med Reglerne i nævnte Lovs § 14. Nærmere Regler for Raadets Forretningsgang fastsættes af Indenrigsministeren efter Forslag af Raadet. § 41 . Arbejdsraadet træder i Virksomhed i de i nær­ værende Lov udtrykkelig omtalte Tilfælde. Direktøren for Arbejds- og Fabriktilsynet kan æske Ar- bejdsraadets Erklæring om Spørgsmaal, der vedrører hans Embedsgerning. Arbejdsraadet kan efter eget Initiativ optage til Drøftelse